朝阳保险：

一般社保扣费怎么计算的?

1、工伤保险单位缴纳0.50%，个人不缴。社保机构将在下月划款时一并划转。如果连续三个月未能划款成功，将停止缴费人的社会保险缴费业务。若要结算所欠社保费，应到所属街道社保管理站个人缴费窗口重新申请划扣。

2、一般社保扣费的计算是按缴纳的工资乘以缴费率，不同的保险所存在的缴费率就会不一样，对于养老保险公司承担百分之二十，个人承担百分之八，医疗保险单位承担百分之十，个人承担百分之二。

3、社保费计算如下：缴费金额=缴费基数*缴费比例。社保缴费比例一般如下：养老保险：单位20%，个人8%；医疗保险：单位8%，个人2%；失业保险：单位2%，个人1%。

4、工资社保扣除计算公式：缴费工资乘以缴费率。五险一般分别为：养老保险：公司13%，个人8%；工伤：公司承担1%，个人不承担；失业：公司承担1%，个人不承担；医疗保险和生育保险：公司承担2%，个人承担0.5%。

5、基本养老保险费计算缴纳：缴费比例：目前湖北省和河南省劳动和社会保障部门规定的基本养老保险总缴费比例为28%，其中个人缴费比例8%，单位负担20%。

单位一年给员工交多少社会养老保险费

本市职工的平均工资由市统计局每年公布。缴费基数假定为3000元。单位承担20%（600元）的养老保险费，个人承担8%（240元）的养老保险费。各地缴费基数等级多，有下限和最高上限。根据实际情况选择基数，但最低不得低于下限。

而终止养老保险，只能领到个人账户的钱，单位给你交的钱就领不到了。

养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。 失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。 医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。 工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费。

职工应缴部分由企业代扣代缴。灵活就业者养老保险缴费标准个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。

社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

各类基本社会保障性缴款包括哪些

1、各类基本社会保障性缴款包括：基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。

2、各类基本社会保障性缴款包括基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。企业所税实施条例第三十五条规定，企业依照务院关主管部门，或者省级民政府规定范围标准。

3、各类基本社会保障性缴款包括：养老保险费：养老保险费是职工和企业根据国家规定按比例共同缴纳的一项社会保险费用。它旨在为参保人员提供退休后的基本生活保障。

4、各类基本社会保障性缴款本年实际发生额是XXXX年1月-XXXX年12月，因此是包括12月份的。各类基本社会保障性缴款包括基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费，是指企业的社保支出部分。

个税计算器中的各项社会保险费指的是?指的是自己缴纳的保险钱数?还是公...

法律分析：社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。

《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第十二条规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

个税允许税前扣除的五险一金不包括单位承担的部分，只包括个人承担的养老保险8%，医疗保险2%，失业保险1%和住房公积金8%的部分，不需要缴纳生育保险和工伤保险。

亲，您好，既然是个人部分，就是指个人交啦！工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。

这个公式是根据中国税法规定计算个人所得税的。

个人所交的钱，就是社保卡里的余额，社保卡内记录的是个人账户内余额的情况，就是自己交的这部分钱。公司缴纳部分列入社会统筹部分，不在你个人账户上。只有到社保中心可以查询到具体缴费情况。

社会保障费包括哪些

法律分析：社会保障费，现行的社会保险主要包括社会养老保险、社会医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、职工住房公积金以及尚未划转的离退休人员费用等。也称为社保。

社会保障费的含义？它共有那几项费用组成？ 社会保险包括： 养老保险，医疗，失业金，生育，工伤 公积金是单独的。

法律主观：社会保障包括： （一）社会保险。对于年老，失业等人员进行经济补偿和物质帮帮助，保障基本生活； （二）社会救济。对遭受灾害的生活困难者提供无偿物质帮助； （三）社会福利。

社会保险费主要包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费。社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

法律主观：职工的社会保险费包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等保险费。单位在与职工建立用工关系后，就需要及时为职工缴纳各项社保费用。

法律分析：社保类型基本有以下类别：第一，城镇职工社会保险（包括：基本养老保险，基本医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险）。第二，城镇灵活就业社会保险（包括养老保险和医疗保险）。

社会保险费包括哪些

社会保险费包括哪些 社会保险所包括的种类有医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险。上述社保可为公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下提供一定的物质帮助。

法律分析：社会保障费，现行的社会保险主要包括社会养老保险、社会医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、职工住房公积金以及尚未划转的离退休人员费用等。也称为社保。

法律分析：社会保险费主要包括以下五种：基本养老保险费。在职员工的养老保险费=缴费基数20%（企业）+缴费基数8%（个人）；事业单位对费率的定因地区不同而各不相同，具体由社保经办机构核定。

社保是一种国家福利，包括医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险。